Adviseur ‘new business’ Energy & Tech

Oost NL heeft ruimte voor een adviseur ‘new business’ Energy & Tech. 

Ben jij een ondernemende netwerker met ervaring in acquisitie binnen het Energy & Tech domein? Krijg jij energie van het aantrekken van vernieuwende, internationale bedrijven? Dan hebben wij een mooie uitdaging voor je!

Standplaats: Apeldoorn (hybride werken is bij ons de norm)

Salaris: Het salaris voor deze functie ligt bij een fulltime aanstelling tussen de € 5.500 en de € 7.000 bruto per maand.

Wij bieden: een uitdagende functie met veel ruimte om deze naar eigen inzicht verder vorm te geven, een vaste aanstelling, 24 verlofdagen + 13 ADV-dagen (bij een fulltime dienstverband), goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een mooie thuiswerkplek, tegemoetkoming kosten kinderopvang, bijdrage ziektekostenverzekering, etc. 

Wat ga je doen?

Als Adviseur ‘new business’ ben jij verantwoordelijk voor het vinden, aantrekken en begeleiden van innovatieve, internationale bedrijven – met toegevoegde waarde voor de regionale business ecosystemen – naar de provincies Overijssel en Gelderland. Dit zijn vernieuwende bedrijven die zich richten op slimme energie en sterke en duurzame industrie, waaronder de defensie industrie. Jij begeleidt niet alleen nieuwe bedrijven bij hun vestiging maar ondersteunt ook bestaande partijen bij complexe uitbreidingen. 

Je werkt hierbij intensief samen met bedrijven, kennisinstellingen, brancheorganisaties, overheden in de regio, de Netherlands Foreign Investment Agency (NFIA), ambassades en uiteraard jouw collega’s binnen Oost NL. 

Concreet betekent dit:

• Proactieve acquisitie van buitenlandse bedrijven in de sectoren Energy & Tech waar de thema’s energieopslag en waterstof, en ook kunstmatige intelligentie, fotonica en robotica een prominente rol hebben;
• voeren van gesprekken met bedrijven en instellingen in de regio met als doel leads te genereren voor vestiging (en uitbreiding) van bedrijven;
• het opbouwen en onderhouden van een relevant netwerk in binnen- en buitenland;
• organiseren van kennismakingsbezoeken van buitenlandse bedrijven aan de regio;
• onderhouden van goede contacten met regionale organisaties op het gebied van Energy en Tech en met bedrijfscontactfunctionarissen in de gemeenten;
• nauwe samenwerking met regionale partijen, gemeenten en andere regionale ontwikkelingsmaatschappijen voor gezamenlijke profilering en strategie.
• actieve bijdrage aan onze multidisciplinaire teams binnen Oost NL om gezamenlijk de ecosystemen in de regio te versterken. 

Wat breng je mee?

• Ervaring in de sector: je hebt minstens vijf jaar relevante werkervaring en weet hoe de wereld van Energy & Tech in elkaar zit.
• Commerciële drive: Je herkent kansen in de markt en weet deze te vertalen naar concrete leads en samenwerkingen.
• Netwerkbouwer: Je beschikt over een stevig zakelijk netwerk en weet precies wie je waarvoor moet benaderen.
• Strategisch scherp: je begrijpt de dynamiek van bestuurlijke en politieke verhoudingen en weet hier handig op in te spelen.
• Taalvaardig: Nederlands en Engels beheers je uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk.
• Internationaal georiënteerd: Je hebt ervaring in een internationale context en staat open voor (incidentele) reizen.
• Zelfstandig én verbindend: Je pakt dingen graag zelfstandig op, maar weet ook wanneer je de kracht van samenwerking moet inzetten.
• Daadkrachtig en niet bang om het gesprek aan te gaan: Koude acquisitie? Jij draait er je hand niet voor om en weet met flair het eerste contact te leggen.

Als persoon ben je:

• Een echte aanpakker: Ondernemend, resultaatgericht en besluitvaardig – jij komt in beweging en krijgt anderen mee.
• Een natuurlijke coördinator: je weet collega’s te enthousiasmeren, verbinden en samen te sturen richting resultaat
• Maatschappelijk betrokken: Je weegt economische kansen altijd zorgvuldig af tegen maatschappelijke impact.
• Publiek én privaat vaardig: je begrijpt de unieke rol van een regionale ontwikkelingsmaatschappij en beweegt soepel op het snijvlak van overheid en ondernemerschap.

Interesse voor de vacature?

Neem dan gerust telefonisch of via Whatsapp contact op met Susan van Boxtel, teammanager Foreign Direct Investment.

Reageren?

Upload dan vóór 12 oktober 2025 jouw CV met een begeleidend schrijven. 

Na jouw reactie bekijken wij of we een match zien. Naar aanleiding daarvan nemen we of telefonisch contact met je op om een afspraak in te plannen of ontvang je een afwijzing of doorverwijzing van ons. 

Procedure:

Het eerste gesprek is met de Susan van Boxtel (Team manager Foreign Direct Investment) en met de Project managers Tech & Energy, Janet de Rooy – Smid en Bram Geertsema.
Dit gesprek vindt plaats op 20 en 21 oktober.

Het tweede kennismakingsgesprek is met Fons de Zeeuw (directeur International) en Safiye Sarikaya (HR adviseur) en vindt plaats op 27 en 28 oktober.

De procedure wordt afgerond met een arbeidsvoorwaardengesprek. Deze afspraak wordt dan t.z.t. in overleg ingepland. 

We kijken uit naar je reactie!

De vacature is zowel intern als extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgt onze interne kandidaat voorrang.